市場として以前に比べて求人数が増えてきたといわれる転職ですが、様々な職種の中でも看護師の転職の求人数は全国的に多めです。場所にもよりますが、医療を必要とする高齢者の割合に対して人手が不足し、看護師不足を訴える医療施設も多い為、このごろでは看護師専門の転職エージェントがいろいろあります。
看護師の募集を効率的に広域に探すには、まずは看護師専用の人材紹介会社への登録は必要不可欠だと言えるでしょう。
あとは、人材紹介会社では数多くの求人をおしえてもらえますが、職場の雰囲気を重視して仕事を探したい場合には知人に聞いてみるのも良いでしょう。
責任ある業務をする必要のある看護師にとって、雰囲気の良い職場で働く事はかなり重要な事だと言えます。
子供の世話と看護師の仕事の両立はとてもハードだという意見を聞きますが、共働きが多くなった最近では、育児と看護師の仕事を両立させている看護師は、看護師をしている人全体の半分以上にも上っていると言います。看護師の仕事と子育てを上手に両立させる為には、理解のある勤務先に勤める事が第一です。
今後看護師の仕事に復職を希望している人は、自分と同様に育児をしながら勤めている人が多い職場や、育児休暇制度があるかどうかという事を前提に仕事探しをすると安心です。
あとは、UIターン等で、実家の近くに戻って勤めるというのも良いでしょう。看護師の仕事と育児の両立において、家族や周囲の協力は大きなサポートになります。
